Con la nueva actualización del CFDI 4.0, algunos empleadores le han solicitado a sus trabajadores la Constancia de Situación Fiscal actualizada para poder timbrarles la nómina, aunque oficialmente no es obligatorio, algunas empresas amenazan con retener el pago si no entregan dicho documento pero, ¿Puede o no tu patrón detener tu nómina por eso? Aquí te explicamos los detalles.
El Servicio de Administración Tributaria (SAT) emite a los contribuyentes la Constancia de Situación Fiscal para conocer el régimen al que pertenecen, así como la actividad económica, por lo que contar con ello es importante, sobre todo para cumplir con los lineamientos de la nueva versión de factura electrónica conocida como CFDI 4.0, que ya es obligatoria para timbrar.
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Ante la gran demanda de este documento que algunos contribuyentes no tienen, ha surgido el rumor o la incógnita respecto a que sí no se entrega en el área correspondiente de su centro de trabajo, podría generarse alguna multa por parte del SAT o generar alguna retención del salario.
La respuesta es NO, no existe una multa o sanción para los trabajadores que no entreguen su Constancia de Situación Fiscal actualizada, lo importante es que para los CFDI con la versión 4.0, poner los datos del emisor y receptor de la factura con nombre y código postal del domicilio fiscal, los cuales deben ser exactamente los mismo que aparecen en tu constancia, basta validar la información y podrán realizar el timbrado de tu pago en tu empresa.
Incluso las áreas de pago y facturación de nómina, cuentan con herramientas para solicitarle al SAT una actualización de datos de sus empleados, lo que facilitará la corroboración del domicilio fiscal, razón central por la que se pide la constancia actualizada.
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